1. Introdução

O processo de gerenciamento de trabalhadores em contrato é uma tarefa estratégica no sistema, pois proverá informações básicas sobre a alocação dos trabalhadores. Tais informações poderão ser utilizadas por outros setores na tomada de decisões, alem de serem utilizadas em informes gerenciais disponibilizados no DRAKE.

2. Acesso

2.1 O primeiro passo a ser feito, é o acesso ao seguinte caminho: Cadastros > Troca de turmas > Contratos > Gerenciar pessoas.

2.2 Feito o acesso, a página de "Gerenciar pessoas em contratos" será exibida.

3. Alocando um trabalhador em contrato

3.1 É possível consultar os trabalhadores e aloca-los em outro contrato, para isto, clique em "Incluir" na tela "Gerenciar pessoas em contratos".

3.2 Após o clique em "Incluir", a janela para inclusão será exibida.

3.3  No campo Pessoa, informe o trabalhador não alocado a outro contrato.

3.4 No campo Contrato, informe em qual contrato o funcionário será alocado.

3.5 Por fim, após informar todos os dados, clique em "Salvar e fechar" para finalizar.

3.6 Caso deseje continuar o procedimento alocando outros trabalhadores, clique em "Salvar e novo". 

4. Alterando uma alocação de contrato

4.1 Caso haja um erro na alocação, como o contrato sendo definido de forma equivocada, será preciso alterar o registro de alocação. Para isto, clique na alocação que precisa ser corrigida.

4.2 Em seguida, altere o que for necessário e clique em "Salvar e fechar" para finalizar.

5. Excluindo uma alocação em contrato

5.1 Para excluir uma alocação realizada, selecione (marque) a alocação desejada e finalize clicando em "Excluir".

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